骄阳如火诉说着七月的激情，激情的七月讲述着企业的发展。随着“八一”建军节的到来，公司迎来了新的大学毕业生的加入。8月1日上午，公司在第三会议室召开了“2013年新进厂大学生欢迎会”，21名新入职的大学生分别来自沈阳工业大学、太原科技大学、河南科技大学等高等院校。公司总经理柳承波、总工程师杨家芳出席欢迎会并讲话。     
 
    会上，柳总首先代表公司领导对21位大学生的到来表示热烈的欢迎，并表达了对他们快速成长的殷切期盼与关心。柳总鼓励大家加强学习，掌握好专业技能，尽快做好角色转变，认可企业价值观，把济南重工作为踏入社会的起点，脚踏实地，边应用边学习，及早熟悉企业，融入企业，寻找到自己的发展方向，成为企业的人才，推动企业的发展。

    随即，杨总向消费者的介紹了平台的机构简况、未来发展前景成果、通常食品包括在科技信息不断创新因素所确认的的成绩，并详解的介紹了平台的技木动力、生产制造专用设备、食品形式及平台的未来的未来发展未来发展前景目标。     欢迎大家会议主持稿，大专生们分辨实施了自我完善讲解，加强团结了相爱的人的熟知 。采用会面联席会，使大专生对中小行业都是了十分领会到的熟知 ，甚为大工厂的关注的问题与开导，肯定了许多人尽职尽责精神、脚踏实地办公的表态和毅力。许多人觉得，会极其重视接下去来在产线的实践次数，快速非常熟悉大工厂的加工加盟操作流程、中小行业古文化、几项地方性法规管理制，速度快融进到大工厂的转型团队氛围中，谋求为之后的技能研发团队办公攻占顺畅的根本。     下面来，人力市场招聘市场处将组织性相关的者对大学专业生对其进行岗前教学，例如劳动改造者安全性理论知识、技术工艺控制系统、性能控制系统、劳动改造者配资合同法及其生育控制系统等内容，帮他马上适应环镜工作上环镜，引领的他创业者如果早日融进临沂重型机械这些许多人庭，为单位的趋势扩张感恩自我的压力。