近日，在市和国资委厂务公开领导小组的正确领导下，公司在全力推进转方式、调结构工作中，积极推进以职代会为基本形式的厂务公开、民主参与、民主管理、民主监督工作，在企业自查，公司厂务公开民主管理工作方面再上新水平，荣获“厂务公开民主管理先进单位”称号。

 

    按照济南市国资委厂务公开领导小组办公室以及相关文件的工作安排，公司认真学习宣传、全面贯彻《济南市企业民主管理条例》，及时通过内部网络、报刊进行广泛宣传，并将学习材料下发到每个职工手中，组织职工认真学习，开展了试卷问答、书写学习体会等形式，努力营造了“我的企业、我来管”的积极参与民主管理的氛围，进一步推进厂务公开民主管理工作的深入开展。

 

    公司通过对厂务公开民主管理工作进行自查，从组织建设、制度建设、公开内容、运作规范以及公开效果五个方面进行，一是加强领导、健全机构、完善制度，成立了厂务公开领导小组，下设办公室，并认真开展活动。结合我公司的实际，公司工会还成立了职工信访协调办公室，由各分会主席每周轮流值班接待职工，对职工反映的问题进行解答、协调处理，使职工话有地方说、事有地方办，畅通了职工诉求渠道。二是强化监督、加强管理、严格责任制。公司要求各个部门要把该项工作当作企业大事来抓，领导干部要带头接受监督，要以身作则，自觉遵守各项规章制度，各相关部门要严格责任制，抓好厂务公开各个环节的工作，确保厂务公开工作的正常开展。

 

    以上各项工作的开展，坚持了厂务公开、民主管理规范化、制度化、程序化，有力的推进了职代会制度建设，确保了广大职工享有广泛而充分的民主权利，落实了职工的知情权、参与权、表达权和监督权，有利的调动和发挥了广大职工的积极性、创造性，促进了企业协调健康的可持续发展。