八月份公司开展了“安全生产、关爱健康、共同打造平安重工”为主题的“健康月”活动以来，公司要求各部门围绕安全生产和环境改善这条主线开展活动，努力将企业发展推向一个更高的层次。

 

    在此次活动中，公司保卫处积极贯彻落实“健康月”实施意见，通过加强内部管理、严格制度落实、强化群策群力等措施的开展，为公司的平稳快速发展提供了一个良好的生产生活环境。在内部管理方面，保卫处进一步加大了责任心教育工作，明确了各职工的工作职责和工作范围，要求全体员工必须树立起集体意识和大局观念，提高警惕，防患未然，积极主动地消除不安定因素，切实为公司职工维护一个不受外部不良事件影响的工作环境；在严格制度落实方面，保卫处组织全体人员重新学习了公司关于保卫管理的规范规定，逐项审查、层层筛选，对部分没有按规定落实的政策重新落实，对部分落实不到位的规定加大了执行力度，进一步强化夜间巡逻、出入管理和实时监控，严厉打击内外盗事件，特别是做好内盗的预防工作，为公司的财产财物提供了一个密不透风的保护网；在群策群力方面，保卫处进一步强化职工的主人翁意识，积极采纳职工的合理化建议，加强政策执行的科学性、可行性、灵活性建设，进一步优化了进出厂登记制度和夜间巡逻制度，将各项工作的顺利开展推向了制度化和程序化的轨道。

 

    企业的健康发展必须要有一个良好的外部和内部环境。保卫处从加强内部管理、严格制度落实、强化群策群力等方面不断加大执行力度，有效地为职工排除了外部干扰环境，创建了内部稳定环境，为公司建设平安重工、和谐重工创造了有利条件。