为响应以人为本的公司管理政策、及时有效的传达公司规章制度，质管处于2月25日下午召开会议，集中学习了公司董事长兼总经理王伯之在二届五次职代会上的工作报告。

 

    会上，公司副总工程师秦光文详细解读了王总的工作报告，对与质管处工作密切相关的部分做了详细介绍，并总结了质管处2008年需要进一步完善的主要工作内容和要求。质管处职工年龄跨度很大，文化水平参差不齐，同时工作与一线紧密相关，针对这一现状，质管处制定了详细的培训计划，针对不同岗位不同工种单独培训，确保人员技术水平迈向一个更高的台阶。秦总强调，质量控制及检验计划作为生产中的指导类文件，必须要做对做细，并严格履行质量管理相关文件规定，产品检验文件记录内容也必须不断完善。另外要继续转变服务意识、提高服务质量，做好鉴别、监督、检验、把关四项职能。

 

    在今后的工作中，质管处全体人员将以二届五次职代会精神为指导，进一步提高质量意识和责任心，不断加强劳动纪律管理，以新的方针政策和工作思路迎来2008济南重工新的辉煌。