为认真贯彻落实二届四次职代会精神，全面完成2007年方针目标，工程公司根据生产实际，自3月1日开始，在分厂开展了“民主管理、提合理化建议”的活动，该活动将持续至3月20日。

 

    这次活动主要针对如何抓好基础管理，改进考核体系管理，提高产品质量、生产效率、职工技能素质，以及如何提高节能降耗管理等方面的内容，采取广开言路的方针，广泛征集职工建议。分厂领导希望通过这种方式，充分调动广大职工的积极性，发挥职工的主人翁精神，对分厂建设献计献策，为公司的发展贡献力量。为此，工程公司还专门成立了活动小组，小组将对职工提出的建议进行收集整理，经研究对有价值的建议予以采纳，并对提供者进行奖励。

 

    此次活动，是工程公司在新的一年里，认真贯彻落实二届四次职代会精神的重要举措。其目的就是鼓励职工按照公司2007年确定的方针目标团结一心、锐意进取，不断提高经济效益和生产技术，改进不足，发扬新时代高素质重工人的精神，为企业发展献计献策。

 

    据工程公司工会主席殷贵良介绍，该活动开展两天，广大职工踊跃发言，为分厂建设提出了许多合理化建议，收到了良好效果。活动将职工未来与公司发展前景融为一体，为公司建设和谐劳动关系奠定了良好基础。