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加强职工培训 激励青工自学成才

时长：2005-04-01 00:00:00 点击量：

    为认真贯彻落实一届五次职代会精神，全面落实科学发展观，铸钢厂自三月份组织开展了“质量效益年”活动，首先从抓职工培训做起，有计划地组织职工学习，职工培训月均不低于120人、时，并制定了激励政策，激励青工自学成才。
 
    电焊工张海霞自费参加了山东省暨济南市首届“金蓝领”焊工培训，通过刻苦学习，取得了二级技师职业资格证书。为激励职工自学成才，营造全员学习的氛围，铸钢厂特做出决定，奖励张海霞500元，在全厂通报表扬，并号召全体职工向张海霞学习，立足岗位，努力学习钻研业务，提高业务技能，为企业发展贡献力量。
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